记录心得的过程本身就是一种自我意识的培养与提升,在集体中建立心得分享机制,有助于提高整体的学习能力,以下是满分范文网小编精心为您推荐的幼儿园师风师德体会心得体会通用8篇,供大家参考。

幼儿园师风师德体会心得体会篇1
“人生百年,立于幼学。”人的一生也就短短的那么三万天,而在我们年幼的时候很多的东西就已经慢慢的潜移默化的影响着我们的一生,因此学前对我们的人生,对我们的成长起了很大的作用。而作为幼儿教师的我们应该具备什么样的品德对于幼儿,幼儿园以及幼儿教师个人的成长都起了很大的作用。
因为没有经过那次系统的培训,因此我对师德的理解也就欠缺了很多。但我相信,在未来通过我自己的努力,会对师德有更好的认识与理解。
在我看来师德是爱,是博爱。对于幼儿园教师来说,细心呵护幼儿,善于发现幼儿的奥秘,用一颗宽容的心去接受每一位幼儿,同时让幼儿接受自己,试着和幼儿做朋友,做幼儿的倾听者;在生活上努力的培养幼儿的自理能力,这是对他们爱的体现。
师德也是一种能力。幼儿园教师不容易,在学校我们要面对幼儿的疑问、顽皮和对幼儿能力的培养,学校之外我们要面对幼儿家长工作,怎样培养出性格良好的新世纪儿童,这需要家长的协助;除此之外我们还要面对教师自身能力的提升,综合种种,合理的安排成为幼儿园教师的首要能力。
师德也是一种理想。每个教师心中都有一个做老师的标准,每个老师都有一自己的理想,当理想找到归宿,师德的魅力也将发挥得淋漓尽致,教师的工作起来也将更加的有热情和激情,教师的个人魅力也将得到更好的提升。
师德不是简单的重复幼儿园的生活,是把每天都过得有滋有味的生活;师德不是单单的对幼儿的`日常生活带养,是一种新的理念的注入与实施;师德不是简单的对幼儿的笼统的照顾,而是更加的照顾幼儿的个体差异,用老师智慧的眼光去发现幼儿的个体亮点。
所以,作为与时俱进的教师,我们应该义不容辞地投入全身心的力量,去关心和爱护幼儿,努力做一名优秀的幼儿教师。
幼儿园师风师德体会心得体会篇2
七月份的教师培训以师风师德为第一课,可见师德的重要性,师德是一个老师的灵魂。若为人师,先存师德。德者,仁爱待人,宽厚待人,真诚与人,不求苛责于人,不为谩骂于人,不生失义之心。先德而后有所教,有所学,有所成。德才兼有,是为师者之圭臬。荣幸在即将开学的时间,听到__老师关于师德的培训,不仅诠释了师德含义,也分享了从教多年的宝贵经验,这次的师风师德培训让我更加坚定了我的选择也让我对教师的职责,师德的内涵有了更深一层的认知。
关于师德体会我总结了以下五点:
第一、在对待事业要坚定信念,热爱职业。
当热爱融入骨子里,做事情就会全身心投入其中,此时会产生心流体验,那是发自内心的享受。对于幼教事业,自身作为名幼儿园配班老师,我感受到孩子们那童真无邪纯净的心灵,看到他们开心快乐地茁壮成长,每一个小小的进步,真开心。我会继续秉持着这份热爱和初心好好教书育人。
第二、爱在左,责任在右。
这个是__老师本次培训的,我很喜欢,幼儿园老师不仅要有爱孩子的真心还要承担着很多责任义务同事必须有责任心。对孩子的安全,行为习惯,常规培养,学习能力提升都要尽自己最大的努力让他们开心地长大。
第三、在对待学习上需不断更新迭代。
在这个瞬息万变的世界中,每个人都需要终身学习,学无止境,不断地给自己充电。做为教师更应该是学习的榜样,以身作则。只有不断精进,方能有扎实的学识功底、精益求精,创新教学方法,不断提高自身的知识水平和业务素质。要努力做到“学识渊博”、“业务精良”,既有精深的专业知识,又具有广博的相关知识,且有坚实的理论功底和较高的业务能力。
第四、良好的沟通和分享很重要。
幼儿园是一个协同合作的大家庭,幼儿园的正常运作需要部门与部门之间,部门内部之间,班级内部之间,老师与老师之间,老师与孩子之间,老师与家长之间及时准确地沟通协调。老师也是家长和孩子,学校和家长,学校和孩子之间的桥梁,所以更需要及时沟通避免信息阻塞。作为配班的我要及时与班级里面的主班老师、外教、保育员、管理人员、家长保持有效沟通,这一点我需要注意,引起重视。
第五、对待生活积极乐观。
幼教的生活充满甜酸苦辣,有时候会因为孩子的童真暖心的举动而感到幸福,有时候又会因为各种压力和繁琐的事情感到委屈,只有经历过的人才会明白吧!特别喜欢__老师分享的这一部分,处处都是爱。正如下面这句话所说:如果想要快乐,就为自己定个目标,使它支配自己的思想,放出自己的活力,鼓舞自己的希望,快乐就在你心里。它源于:去做具体而明确的事,把自己全副的心思和活力放在其中。 ——戴尔·卡耐基
要想保持快乐的法:
1.要有目标和追求;
2.要经常保持微笑;
3.学会与别人分享喜悦;
4.乐于助人;
5.要保持一颗童心;
6.学会与各种性格的孩子愉快相处;
7.保持幽默感;
8.要能处乱不惊;
9.学会宽容孩子;
10.要有几个知心朋友;
11.常和别人保持合作,并从中得到乐趣;
12.多年之后仍然要拥有爱情;
13.保持高度的自信心;
14.尊重弱者;
15.偶尔放纵自己一下;
16.有空常充电;
17.具备胆识和勇气;
18.最后,不要迷财。
这一部分不止适用于幼教工作,同样适用于一生的学习生活,方方面面。人都会主动地趋利避害,追求快乐是天性使然。自己过得开心快乐,自己爱自己,内心有足够多的爱时,这样的我本身就是自带光芒的,周围的人会不自觉地被我的能量感染,爱满则溢,只有这样我才有能力给别人的爱,给孩子带来快乐。
有德者以为师,好的师德,会形成良好的师风,打造出良好的校风,会提升更多家庭、更多团体的幸福感和价值感。孩子是国家的希望,教师也是灵魂的建筑师,我会做好教师的工作用爱和责任帮助孩子们构建自己的人生蓝图。唯仁者,能爱人,能恶人。但愿仁长久,师德永流传!
幼儿园师风师德体会心得体会篇3
在x年x月x日下午,我园组织全体老师开展了一次师德师风培训,我积极参与活动,让我受益颇深。现就学习培训情况谈几点个人体会。
一、作为一名幼儿教师,优良的师德、高尚的师风是搞好的灵魂。教师是幼儿的一面镜子,言谈举止,为人处世,衣着穿戴都是幼儿私下议论的话题。为人师表不能说一套做一套,应严以律己,言行一致,表里如一,成为幼儿的表率幼儿园教师师德师风培训心得体会及感受。
二、师德的魅力主要从人格特征中表现出来。我要每天都带着一份好心情、以平和的心态、饱满的情绪投入到工作中,带着微笑迎接孩子,真诚的对待每一位孩子。
三、教师的'文明动作行为也是影响孩子的行为因素幼儿园教师师德师风培训心得体会及感受。教师应当以得体的语言和动作行为来指导幼儿的一日生活。久而久之,孩子也会形成文明的行为规范让孩子得到周围人的尊重和喜爱,从而增强孩子的自信心。
总之,态度决定一切,不管做什么事情,态度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此幼儿园教师师德师风培训心得体会及感受。既然是工作,就要爱岗敬业,用职业道德标准来要求自己,做到细心、耐心、用心爱孩子。幼儿园的孩子像刚出土的嫩苗,需要呵护和培养。只有幼儿身体健康、心情愉快、学习进步,作为老师才能真正感觉到工作的快乐。
幼儿园师风师德体会心得体会篇4
一、爱岗敬业
首先,要热爱事业,要对事业尽心尽力。我们选择了事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。
二、热爱学生
关注每一位学生的健康成长。在完成传道、授业、解惑的任务的同时,关爱学生的身心发展,建立良好的师生关系,使学生亲其师而信其道,使教学相长,帮助学生成人成才。先进教师们关注后进生,不放弃任何一个学生的博爱精神让我深受感动,也让我进一步领会到“没有爱就没有”这句话的含义,在今后的教学中,我将让爱先行,先爱生再。
三、以身作则
教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的'一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。
四、积极进取
有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求,不时提高自身素质,不时完善自身,以求教好每一位学生。怎样提高自身素质呢?这就要求我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻准备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。
五、终身学习
不断进取是师德的升华在知识经济时代,知识和技术更新的速度越来越快,每个人都会面临落伍的危险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下,如果不经常处于学习状态,人们的知识结构很快就会落后于实践的要求。所以,时代要求教师必须转变学习观念,确立“边学边干、边干边学、终身学习”的观念,紧跟当代知识和技术的发展步伐。我们的路还很长,不管有多坎坷,只要你把它当作一次经历,一次磨练,你会为你比别人的经历丰富而自豪,你会为自己经受得住磨练而骄傲。
幼儿园师风师德体会心得体会篇5
我们幼儿教师肩负着二十一世纪人才的奠基任务,每一位幼儿教师对幼儿一生的发展都起着深远的影响。
一、爱幼儿,先热爱事业
选择了事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,努力创新。在教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业,坚持“一切为了孩子”。
二、爱幼儿,要尊重和呵护他们
每一位幼儿都渴望得到老师的尊重和爱护,我们不能直接体罚幼儿或变相体罚幼儿,重视对每个孩子的全面素质和良好习惯的培养,与每一个幼儿建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心、呵护、尊重每一个幼儿。
三、爱幼儿,努力做幼儿的支持者、合作者、引导者
以关怀、接纳、尊重的态度与幼儿交往。要善于发现幼儿感兴趣的事物、游戏。把握时机做幼儿的引导者。关注幼儿在游戏活动中的表现和反应。作为只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能带好幼儿。要提高我们的自身素质,这要求我们年轻教师多听取老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。
四、爱幼儿,以身作则影响幼儿
教师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,幼儿喜欢模仿,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻做出好的榜样,凡要求幼儿做到的,自己首先做到。坚持严于律己。同时,正确处理自己与家长的关系,在家园栏上相互探究幼儿发展的方法、措施。
这是我学习了师德师风的一些总结,我自己要从以上各方面努力,坚持不断的学习,使自己能在不断更新的知识中汲取营养。
幼儿园师风师德体会心得体会篇6
2017年3月23日,在局的关心与爱护下,在园领导的支持与指导下,阳光幼儿园进行了幼儿园保育员岗位培训,全区各幼儿园都派员参加了这次培训会。经过一天的培训我学到了很多知识,作为一名保育员,我很高兴能够胜任这个工作。虽然只是一天的培训,但通过学习与培训还是引起了我的深思:怎么做好一名幼儿保育教师呢?怎么样照顾每一个孩子?怎么引导孩子们健康快乐的成长?我在心中有了自己的答案,回家看了一些保育的书籍及其儿童成长方面的书籍,我悟出了我认为“宽严结合”是幼儿的基础,“沟通合作”是幼儿安全的保障。现将培训后的心得记录如下:
首先,要关心和热爱每一个幼儿,关注每一个孩子的点滴成长,尽自己最大的努力满足孩子发展的需求,树立起“一切为孩子”的崇高思想。
其次,在生活中对孩子要奉献我无私的 “爱”,因为“爱”是幼儿园的前提和核心。我坚持用“细心、耐心、爱心、热心”对待孩子,我把每个孩子都当成自己的孩子,从心底里关心爱护他们,努力做到对他们的生活照顾更多、更细。我以亲切的语调、温暖的`拥抱、细致的照料、友善的笑容来吸引幼儿。
从开始进园起就要努力营造舒适干净的环境以迎接小天使们的到来,早上第一次见到幼儿开始,我们就是细心的观察每个幼儿的穿着与精神状态,一旦有不正常的现象,立刻引起注意加以防范,平时发现幼儿有小的失误与过错,当耐心说理不责骂他们,对每一个幼儿
都要有爱心,关心他们的饮食起居,特别是体弱幼儿更当给予更多的关怀。在小孩进餐时,也就从进餐的各个环节加以重视:如偏食的幼儿,要注意纠正;进餐时间与速度上要不紧不慢;进餐的量上不宜过饱等等。当幼儿午休起床时就及时加衣与梳洗,同时还要看看有没有小朋友把大小便弄到了身上或床上。
再次,在日常行为规范上对幼儿要从“严”要求,“严”其实是幼儿园的一种负责任的“爱”。俗话说:“没有规矩,难成方圆”。如果我们不严格要求,而是放任自流,就会给孩子们养成一些恶习,甚至误人子弟。良好的常规可以使幼儿的生活具有合理的节奏,使神经系统得到有益的调节,可以为他们的生活和学习打下良好基础,当然常规也不是以牺牲幼儿的个性、快乐为代价。我们班个别幼儿生性好动,比较调皮,我相信如果和其他老师步调一致,共同合作,重抓,使小朋友逐渐能互相帮助、关心集体,捣乱的小朋友少了,热爱劳动的小朋友多了。
最后,加强“沟通与合作”也非常重要:保育员与老师沟通合作,能使幼儿在每个时间点上得到大人们的关爱与保护,能使保育员与老师更全面的了解幼儿的学习生活情况,更好的表扬他们的点滴进步,及时遏制一些不良现象。
保育员与幼儿沟通合作,能使幼儿更愿意听保育员的话,俗话说:亲其师,信其道。只有幼儿把保育员当成朋友,他才会把自己一些想说的话想做的事说出来。这对幼儿心理至关重要,也对安全也是的一种保障。
时间在幼儿的成长中过去了,对于我个人,要学习的东西、知识还有很多,无论是还是保育,都是我学习的目标。要把好的方面坚持住,不够的地方像别人学习,把别人身上的精华吸取过来 ,使自己成为德育、、保育都合格的保育员。
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二十一世纪的人才必须是集学习能力、创新精神、创造才能和实践能力与一身的发展性创新人才,传统的模式已不能适应新型人才培养的需要,培养创新精神和实践能力是当前我国的主要任务。作为幼儿教师我肩负着培养幼儿的创新能力、实行创新的重任。要对幼儿实行创新,第一就要请教师自身要有创新意识、创新能力,具有创新水平。这是职业的要求,也是当代社会对年轻一代的要求。通过这次暑假的师德培训,让我明白如何来做一位符合时期要求的、具有创新精神的幼儿教师。我觉得要努力提高自身的素养,必须具有各种综合能力。
第一要具有创造性的设计活动的能力。教师能尊重幼儿,会根据幼儿的认知需要,挑选幼儿所感爱好的内容,把内容和任务设计到幼儿的实践活动当中,让幼儿通过自主的活动,创造性地进行学习。教师设计的活动和任务应当是可供幼儿探索的、有趣的、具有一定难度的活动。让幼儿在探索的进程中发觉教师期望他们发觉的某种现象、某种规律或某些问题等。同时,幼儿在完成有难度的活动和任务的进程中,学会了解决问题的方法,坚持性和受挫能力得到了锤炼。
其次要具有创造性的指导幼儿活动的能力。幼儿在活动中会显现各种表现,教师要善于视察幼儿,认真的做好记录。在幼儿遇到困难时,要奇妙地进行引导,向幼儿提出一些互不相容的或缺少某些因素的问题,让他们自己发觉问题,然后给予指导,使他们能创造性的解决问题。在幼儿的'活动进程中,教师始终是旁观者,活动的任务要随时根据幼儿的反应,及时的进行调剂,给幼儿提供自主发展的环境,放手让幼儿大胆地摸索探索,让幼儿在实践中发展创造能力、思维能力,培养自信、自强等品质。
还应当具有较强的教学科研能力。要实现的现代化和科学化,教师就必须参与教学的科学研究。运用最新的教学理论和相干的科学理论指导自己的工作,探索新的规律和方法,努力积存有效的指导活动的理论和技术,积极撰写体会论文,从而不断提高自身的业务水平,科研能力。
现代创新的提出,是国家发展的需要、是时期发展的需要。幼儿是我国的基础,对人的发展和国民素养的提高有着极其重要的作用。作为幼儿教师,我们担当着庞大的责任,为了培养出具有创新精神和实践能力的人才,我们必须成为一位创造型的幼儿教师。
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所谓师德就是指每位普通教师所必须具备的职业道德,当然也包括自身的内在修养。不管是谁,都应该以人为本,树立自身形象。毕竟教师是孩子的学习榜样,在孩子心中是一面屹立不倒的旗帜。每位教师都应该有主人翁精神,应该把塑造人,培养人,人作为自己的目标,这样才能体现出真正的师魂.....
师德是所有教师人格的具体体现,你必须要把关心学生、热爱学生、了解学生放在首位。从实际出发,勤业爱生,那样你才可能收获学生真挚的感情。天天和孩子们在一起,使我深深体会到他们的纯真,活泼。俗话说,亲其师,则信其道,信其道,则循其步,喊破嗓子不如做出样子,所以说教师是学生的向导,旗帜。不是说教师是人类灵魂的工程师吗?因为我们时刻肩负着为祖国培养重要人才的历史使命。我认为好的'教师首先必须有敬业精神,充分认识教师工作的重要性,才能做好教师。
在家里面,父母是孩子的启蒙者,在学校,老师就成了孩子的表率,我们的一言一行,都会对年幼纯洁的孩子产生潜移默化的影响。这也就是古语“近朱者赤,近墨者黑”的意义所在了。比如最近天气渐热,在课间时,孩子们都感觉很口渴,会争抢的拿杯子去倒水喝,很容易会发生不小心踩到脚,或不小心把水倒到了别人身上等小事,从而发生打架骂人事件。在这时,老师不应只用嘴巴说让他们排好队倒水,不推不挤,这样虽然会有一定的效果,但是有些孩子是不太会来听,他只想喝到水就可以了。所以老师应发挥老师的榜样作用,也拿着杯子在排好队的孩子后面来排队倒水喝,他们也就会学着老师来排好队喝水了。这样有助于培养他们的生活常规意识。
我曾经在一篇文章中看到过这样的一段话:老师就是给天使缝补翅膀的人......刹那间我感觉到我背负的教师这个词意义是多么的重大啊。原来在我身边的都是一群美丽的天使啊!是啊,他们是天使,可以会给你带来惊喜,带来幸福,带来一些你所意想不到的是事。我们选择了教师这个职业,就等于选择了一种浪漫的生活。每天我们把爱与责任放在自己的左右心房,伴着孩子们一颗颗稚嫩的心灵砰然而动。
我常常在思考,我们能给孩子们什么样的爱?是偏爱还是博爱?我们可以选择爱人,选择职业,却不可以选择学生。世界上没有两片完全相同的树叶,可每一片树叶都有属于自己的美;班级里也不会有两个完全相同的孩子,每一个孩子都会有自己独特的气味,有时候我们会当着孩子们的面说“xx小朋友表现不好,老师不喜欢你了,xx小朋友真棒啊,老师最喜欢你了。“孩子们听到这些话,心里会是一种什么样的感受。我们常常听到这样的抱怨“xx小朋友屡教不改,看到他就头疼”,然而,让我们静下心来想一想:这样的方式恰当吗?要承认和关注幼儿的个体差异,避免用划一的标准评价不同的幼儿,在幼儿面前慎用横向的比较,这样的方法我们确实运用起来了吗?我们到底应该怎样去爱孩子?爱某个孩子,爱某些孩子?爱听话的孩子,爱表现突出的孩子?
不——这样的爱是偏爱!基于责任,我们的爱不应是偏爱,而应是博爱!带着博爱的眼神去看待每一个孩子,让孩子们在充满鼓励的目光中找寻成功和自信。渐渐地你也会发现自己在付出爱的同时,也收获了许多许多。作为一名幼儿园教师,我们可能常常会听到一些圈内消息:哪个老师拿钢勺打了孩子的头;哪个老师体罚孩子,扭孩子的耳朵;哪个老师训斥侮辱孩子,致使孩子产生心理疾病;哪个老师对孩子采取暴力措施……每每听到这些消息,我们会很心痛,我们的第一反应通常是慨叹幼儿教师的素质,呼吁关注孩子的心理,强调老师不能体罚孩子。更要以身作则,要有责任心,责任心,是一种使命感,教师的责任心主要体现在教书育人上,体现在教学行为的细节上。责任心是“以身作则,爱岗敬业,心存大爱”的巨大动力。教师在学生的心目中有很大的作用,要求学生做到的,我们自己首先就要做到。我们要严于律己,经常进行自我批评与自我反省,发现自身不足的同时,积极改正,给小朋友留下一个正义的教师形象。
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